Замість примусу — добровільність: Мінсоцполітики готує нову концепцію пенсійної реформи
Міністерство соціальної політики України кардинально змінило підхід до впровадження накопичувальної системи, відмовившись від обов’язковості накопичень на користь добровільної моделі. Про це повідомив Міністр соціальної політики, сім'ї та єдності Денис Улютін в інтерв'ю для Forbes Ukraine.
Як працюватиме «автозапис»?
Нова модель передбачає автоматичне підключення кожного працівника до накопичувального рівня з обов'язковими внесками, проте особа матиме можливість у будь-який момент відмовитися від цієї опції.
За словами Улютіна, досвід Європи свідчить про неефективність примусових накопичень. Для тих, хто обере цю модель, держава обіцяє створити надійні фінансові інструменти для захисту заощаджень від інфляції.
Чотири стовпи оновленої системи
Реформа передбачає структуризацію виплат за кількома напрямками:
- Базова виплата: гарантована сума від держави, спрямована на запобігання бідності серед літніх людей, незалежно від їхнього минулого заробітку.
- Страхова частина: виплата, що залежатиме виключно від стажу та обсягу сплачених внесків, без прив’язки до середньої зарплати в країні або року виходу на пенсію.
- Добровільні накопичення: кошти, які особа відкладає самостійно у рамках системи «автозапису».
- Реформа спеціальних пенсій: виплати для суддів та прокурорів більше не тягнутимуть важкий тягар для загальної солідарної системи — їх фінансуватимуть через окремі професійні механізми.
Ціна питання та терміни
За попередніми оцінками, впровадження такої моделі у 2027 році обійдеться бюджету в 150 млрд грн (попередня система вимагає 120−140 млрд грн).
Контекст
Попередні спроби провести пенсійну реформу у 2023 році провалилися через нестачу голосів у парламенті. Наразі уряд готує новий законопроєкт, який, за оптимістичними прогнозами Дениса Улютіна, Верховна Рада може ухвалити до кінця 2026 року.
